동문 멘토링은 학부‧과 초청 특강, 취업 동아리 멘토링, 1:1 멘토 매칭 등 재학생의 진로 설정과 취업 준비를 돕는 프로그램으로 매년 ‘재학생 취업지원 수요조사’에서 높은 순위를 차지하는데, 그간 원하는 멘토를 찾기 위해 학부‧과나 취업 부서를 거쳐야 하는 등 많은 시간과 절차가 필요했었다.
서울시립대 대학일자리플러스센터는 이러한 문제를 해소하고 효율적으로 운영하기 위해 학생들이 원하는 시간에, 원하는 동문에게 직접 도움을 청하도록 온라인 동문 멘토링 시스템을 구축했다.
시스템에 등록된 회사나 직무를 검색 후 해당 동문 멘토에게 질문을 남기면, 멘토가 확인 후 답글을 작성한다. 학부‧과나 취업 부서를 통하지 않고도 자유롭게 멘토와 소통할 수 있게 된 것이다.
동문 멘토링 시스템 구축과 함께 서울시립대 대학일자리플러스센터는 멘토링에 동참할 멘토를 모집하는 It’s My Turn 캠페인을 실시한다. 8월 말까지 캠페인에 참여해 멘토로 등록한 동문에게는 멘토 반지를 증정한다. 캠페인 전 미리 멘토로 등록한 113명의 동문에게는 7월 중 멘토 반지를 발송한다.
멘토 등록을 원하는 동문은 서울시립대 경력개발시스템 페이지를 방문하거나 링크를 통해서도 등록이 가능하다.
동문멘토링 멘토로 선정된 동문은 1:1 온라인 멘토링 뿐 아니라 동문 현직자 특강‧멘토링, 취업 동아리, 진로 특강 등의 진로‧취업 교육 프로그램에도 참여할 수 있다.
황선환 센터장은 “멘토링을 받고 취업에 성공한 후배(멘티)가 도움을 주는 선배(멘토)가 되는 선순환이 이 캠페인이 추구하는 바로, 캠페인 이름(It’s My Turn)처럼 언제든 내 차례가 될 수 있는 것이다. 먼저 현장에 뛰어든 선배들이 후배들의 든든한 길잡이가 돼주길 바란다”고 말했다.
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